Приложение "Организационная структура" – это инструмент, позволяющий создавать и управлять организационной структурой, повторяющею структуру вашей компании вTeamcenter. Данное приложение используется для создания и управления пользователями, группами, ролями, и томами с целью выстраивания удобной работы конечных пользователей в Teamcenter.
Мы подготовили цикл из двух статей, описывающих порядок работы в приложении "Организационная структура", в Teamcenter.
В данной статье описаны основные объекты приложения "Организационная структура", даны советы по работе с ними, а также описан интерфейс данного приложения. Во второй статье мы рассмотрим базовые сценарии работы в данном приложении и полезные утилиты, которые помогут сократить время на построение Организационной структуры вашего предприятия.
Управление Организационной структурой осуществляется путем взаимодействия отдельных компонентов этой структуры между собой. Данные компоненты рассмотрены ниже:
- Группы – это объединение пользователей, использующих в своей работе общие данные и выполняющие схожие задачи. Пользователи, входящие в одну группу могут брать данные друг у друга на редактирование. Пример группы – группа Проектирование, которая занимается создание конструкторской документации, её проверкой и выпуском. Для каждого пользователя должна быть назначена группа по умолчанию, которая назначается пользователю при входе в Teamcenter. Если пользователь относится к более чем одной группе, одна из них обозначается как группа по умолчанию.
- Подгруппы – это группа, входящая в родительскую группу. Подгруппа также может быть назначена в качестве родительской группы для других подгрупп. Расположением подгруппы в иерархии Организационной структуры можно управлять, назначая родительские группы и изменяя их расположение.
- Роли – это набор определенных навыков и/или зон ответственности. Одинаковые роли обычно встречаются во многих группах. Teamcenter предоставляет доступ к данным в зависимости от группы и роли пользователя. Пользователь в рамках одной группы может выполнять разные роли. Пример группы – инженер-конструктор или нормоконтролер.
- Пользователь (user) – это учетная запись Teamcenter, используя которую определённое лицо выполняет работу в Teamcenter. Пользователи могут принадлежать к нескольким группами должен быть назначен группе по умолчанию. Каждому пользователю в группе присваивается роль.
- Персона – это набор информации, включающие в себя фактические данные о каждом пользователе Teamcenter. Например, его имя, адрес, номер телефона адрес электронной почты и так далее.
- Том – это место хранения файлов. Том приравнивается к папке в операционной системе. Файлы, хранимые в томах, создаются с помощью CAD приложений или других сторонних приложений. Тома назначаются для групп и пользователей и задают расположение файлов для вашей организационной структуры.
Информация об административных учетных записях в Teamcenterмпредставленаниже:
Далее мы рассмотрим какие задачи и действия может совершать Пользователи с правамиDBA или администраторы групп в приложении "Организационная структура" в контексте каждого объектов, описанных выше и их ключевые особенности.
Административные задачи в контексте Персон
- Создание персон.
- Редактирование персон.
- Удаление персон.
Ключевые особенности объектов Персоны
- Для каждого пользователя Teamcenter должна быть создана задана соответствующая персона.
- Для каждой создаваемой персоны используйте определённый порядок именования (Например -Фамилия, Имя, Отчество).
- Экземпляры персон, на которые ссылается пользовательская учетная запись, не могут быть удалены из Teamcenter.
- Один экземпляр персоны может использоваться несколькими учетными записями пользователей.
Административные задачи в контексте Пользователей
- Создавание, изменение или удаление учетных записей пользователей.
- Назначение паролей учетным записям пользователей.
- Активация или деактивация учетных записей пользователей.
- Назначение пользователя администратором группы.
- Назначение пакетов лицензий для конкретного пользователя.
Ключевые особенности объектов Пользователи.
- Пароль пользователя не должен быть пустым или содержать символы, такие как пробел, табуляция и ни одного из следующих символов: ! @ $ % = & ' " : ; . < > ( ) { }.
- В Teamcenter существуют Параметры, которые управляют ограничениями на создаваемые пароли, например такие как: PASSWORD_minimum_characters, PASSWORD_mixed_case_required, PASSWORD_minimum_alpha, PASSWORD_minimum_digits
Административные задачи в контексте Ролей
- Создание, изменение или удаление экземпляров ролей.
- Добавление ролей, новых или существующих, в дерево организационной структуры.
- Назначение роли по умолчанию в группе.
Ключевые особенности объектов Роли
- Одна роль может быть назначена нескольким группам.
- Роли добавляют дополнительный уровень контроля доступа к данным.
- Роли создаются по функциональному принципу. Роль - это объект, который определяет вид работы, которую пользователь должен выполнять в группе.
Административные задачи в контексте Группы
- Создавание, изменение и удаление группы.
- Управление подгруппами в дереве организации.
- Назначение тома по умолчанию для группы.
- Назначение прав авторизованного доступа к данным для группы.
Ключевые особенности объектов Группы
- Создавать группы могут только пользователи с правами dba.
- Любой пользователь может быть членом многих групп.
- При инсталляцииTeamcenter создаются две группы, dba и system.
- Не удаляйте группу Teamcenter system. Она необходима для корректной работы системы.
Административные задачи в контексте Ролей
- Создание и удаление томов.
- Изменение расположения томов и свойств.
- Управление доступом пользователей к томам.
Далее мы с вами рассмотрим интерфейс "Организационная структура".
Доступ к интерфейсу приложения "Организационная структура" можно получить через меню файла, выбрав Окно → Открыть перспективу → Прочее →"Организационная структура".
Доступ к интерфейсу приложения "Организационная структура" также можно получить через Панель навигации.
Интерфейс окна приложения "Организационная структура" представлен ниже:
- Дерево Организационная структура представляет краткий обзор структуры организации. Разворачивая и сворачивая ветви дерева, можно просматривать и управлять организационной структурой. Выбор определенного узла запускает мастер-процессы в приложении Организационная структура, которые используются для создания групп, подгрупп, ролей, дисциплин и пользователей.
- Фильтр по сайту (инсталляции Teamcenter). Используйте поле Фильтр по домашнему сайту для фильтрации объектов (группа, роль или пользователь) по месту их расположения.
- Поле поиска используется для фильтрации в дереве Организационная структура и поиска групп, ролей и пользователей в рамках организационной структуры. Можно также использовать поля поиска для перезагрузки дерева приложения Организационная структура и расположения неактивных членов группы.
- Дерево Список Организационная структура позволяет просматривать и управлять компонентами организационной структуры, формируя списки групп, ролей, дисциплин, пользователей и персон. Можно также использовать дерево Список Организационная структура для управления сайтами, внешними приложениями, томами и календарями.
- Определение панели отображает свойства выбранного объекта Организационной структуры.
Тонкий клиент Active Workspace, обладает приложением “Люди”, используя которое пользователь с правами DBA может решать часть задач управления Организационной структуройбез использования приложения Толстый клиент.